○ ○ ○ 부당해고 구제신청

갱신기대권/계약만료

핵심 쟁점

근로자에게 갱신기대권이 인정되지만, 갱신거절에 합리적 이유가 있다고 판정한 사례

근로자에게 갱신기대권이 인정되지만, 갱신거절에 합리적 이유가 있다고 판정한 사례

쟁점: 근로자에게 갱신기대권이 인정되지만, 갱신거절에 합리적 이유가 있다고 판정한 사례 판단: 근로자에게 갱신기대권이 인정되지만, 갱신거절에 합리적 이유가 있다고 판정한 사례

○ ○ ○ 부당해고 구제신청

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○ ○ ○ 부당해고 구제신청

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