○ ○ ○ 부당해고 구제신청

기타

핵심 쟁점

구제신청의 제척기간을 도과하여 각하 사유에 해당한다고 판정한 사례

구제신청이 근로기준법 제28조에 따른 부당해고 구제의 신청기간을 도과하여 노동위원회규칙 제60조제1항제1호의 각하 사유에 해당한다.

○ ○ ○ 부당해고 구제신청

2026.02.02

○ ○ ○ 부당해고 구제신청

2026.01.28

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